四級傷殘一共賠多少錢(四級傷殘一次性賠償計算方法)

4級傷殘私了一般賠償多少錢？

根據《中華人民共和國侵權責任法》的規定，人身損害賠償應包括兩部分：一是經濟損失賠償，二是精神損害賠償。

對于工傷事故造成的傷殘，其經濟損失賠償包括工傷醫療費、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、生活護理費等。而精神損害賠償則是根據傷殘程度、受害人年齡、受害人職業、傷殘后對生活的影響等因素來確定的。

針對您所提到的4級傷殘私了賠償的情況，具體賠償數額還需要考慮多種因素，例如您的年齡、職業、工資水平等。一般來說，根據最新的《國家工傷保險傷殘評定標準》（GB/T 16180-2019）的規定，4級傷殘的傷殘程度為31%~50%，相應的傷殘津貼標準為月工資的45%~55%。如果傷殘是因為工傷事故所致，則還可以獲得一次性工傷醫療補助金和生活護理費。

除此之外，還需要根據精神損害情況進行賠償，一般情況下，4級傷殘私了的精神損害賠償金額也會根據具體情況而有所不同。

四級工傷能賠多少萬

法律分析：四級工傷傷殘等級賠償標準保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：四級傷殘為21個月的本人工資。無論是否退職工傷機構均需向職工支付，若未參加工傷保險，由用人單位支付。（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：四級傷殘為本人工資的75%。直到本人退休或死亡。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付： (一)治療工傷的醫療費用和康復費用; (二)住院伙食補助費; (三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費; (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用; (五)生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費; (六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼; (七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金; (八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金; (九)勞動能力鑒定費。

4級殘疾人補貼多少錢一個月

100元。四級殘疾每月100元；殘疾兒童每月300元；單獨享受護理補貼：每月領取150元。殘疾證4級的補貼政策有，稅收減免，車票半價，平時補助，教育經濟補助等。殘疾證4級的殘疾人生活補貼的申領方式是殘疾人向街道辦事處提交書面申請等。

四級傷殘金現在一個月多少工資

四級工傷賠償：

1、一次性傷殘補助金：21個月本人工資；

2、傷殘津貼：本人工資的75%。

人身傷殘四級賠償：

視具體情況，要求賠償醫療費、誤工費、護理費、必要的營養費、交通費、住院伙食補助費、殘疾賠償金、被撫養人生活費、后續治療費和精神撫慰金等，具體數額可根據受害者及其家庭成員的年齡（是否為18歲和60歲）、戶口（農業和非農業戶口）等確定。

法律依據：《侵權責任法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》等。

四級工傷賠償多少

工傷 4級應該賠多少錢 四級 傷殘 ： 一次性傷殘補助金 ：21個月本人 工資 ;一次性工傷醫療補助金：12個月本人工資; 傷殘津貼 ：每月本人工資的75%。賠償60-90萬左右。這個賠償達幾十萬，具體賠償要依據傷者的年齡等情況來確定，還要看是否購買了 工傷保險 。 一、 醫療費 職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受 工傷醫療待遇 ，按照基本 醫療保險 辦法處理。 二、生活 護理費 第三十四條　工傷職工已經評定 傷殘等級 并經 勞動能力鑒定 委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。 生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。 三、工傷治療期間待遇 第三十三條　職工因工作遭受事故傷害或者患 職業病 需要暫停工作接受工傷醫療的，在 停工留薪期 內，原 工資福利 待遇不變，由所在單位按月支付。 四、住院伙食補助費、交通食宿 職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。 五、四級工傷 傷殘等級賠償標準 我國原勞動部1996年發布的《企業職工工傷保險試行辦法》對工傷的范圍作了明確規定。職工由于下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的，應當認定為工傷，其范圍為： 1.從事本單位日常生產、工作或本單位負責人臨時指定的工作的，在緊急情況下，雖未經本單位負責人指定但從事直接關系到本單位重大利益的。 2.經本單位負責人安排或者同意，從事于本單位有關的科學實驗、發明創造和技術改進工作的。 3.在生產工作環境中接觸職業性有害因素造成職業病的。 4.在生產工作時間和區域內，由于不安全因素造成意外傷害的，或者由于工作緊張突發疾病造成死亡或經第一次搶救治療后全部喪失勞動力的。 5.因履行職責遭致人身傷害的。 6.從事搶救、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的。 7.因公、因戰致殘軍人復原專業到企業工作后舊傷復發的。 保留 勞動關系 ，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：四級傷殘為21個月的本人工資。無論是否退職工傷機構均需向職工支付，若未參加工傷保險，由用人單位支付。

4級工傷一次性補償多少錢

法律主觀：

估計20萬左右。傷殘包括：⑴醫療費，⑵住院伙食補助費，⑶護理費，⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數（不同的傷殘等級月份數不等），⑸一次性醫療補助金：重慶職工平均月工資標準×法定月份數（不同的傷殘等級對應不同的月份數），⑹一次性傷殘就業補助金或傷殘津貼，計算15年，⑺停工留薪期工資：治療時間（不同傷情時間不同）×勞動者受傷前12個月平均工資，⑻后續治療費，⑼殘疾輔助器具費，⑽交通費等。協商賠償不成，用人單位所在地或事故發生地申請勞動爭議仲裁、訴訟。

法律客觀：

山東省《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》，就農民工工傷保險權益作出具體規定，其中一級傷殘最高可獲20萬元補償。根據規定，被認定為工傷且勞動能力鑒定傷殘等級達到1-4級的農民工以及因工死亡農民工的供養親屬，按月領取待遇，并執行工傷保險待遇的調整政策。被認定為工傷且傷殘等級達到1-4級的外省農民工，本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的，一次性領取標準按照年齡以及傷殘等級核定，一級傷殘最高可獲20萬元。在《通知》下發前，因工致殘被鑒定為1-4級傷殘的農民工和因工死亡農民工的供養親屬，已經按月領取傷殘津貼、生活護理費、供養親屬撫恤金的，不再按新規定一次性領取工傷保險待遇;已經按照有關規定一次性領取工傷保險待遇的，不再重新處理。在今后3年左右的時間里，與用人單位建立勞動關系的農民工將基本被納入工傷保險制度，用人單位應當到所在地統籌地區社會保險經辦機構為農民工辦理參加工傷保險手續，按照經辦機構核定的費率繳納工傷保險費，農民工個人不繳費。

工傷鑒定四級賠償多少錢

工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為:四級傷殘為21個月的本人工資。工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為:四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額。

我國的工傷鑒定有著嚴格的鑒定標準。通常來說，我國的工傷鑒定標準分為1到10級，所以說在日常生活當中，如果員工工傷鑒定的結果為四級的話，表示該員工所遇到的工傷狀況是比較嚴重的，對員工本身的影響也是非常大的。下面我就詳細為大家介紹一下，工傷鑒定四級賠償多少錢?

一、工傷鑒定四級賠償多少錢?

賠償60-90萬左右。

工傷待遇包括:

(1)醫療費，

(2)住院伙食補助費

(3)護理費，

(4)一次性傷殘補助金:勞動者月工資×法定月份數(不同的傷殘等級月份數不等)，

(5)一次性醫療補助金:重慶職工平均月工資標準×法定月份數(不同的傷殘等級對應不同的月份數)，

(6)一次性傷殘就業補助金或傷殘津貼，

(7)停工留薪期工資:治療時間(不同傷情時間不同)×勞動者受傷前12個月平均工資，

(8)后續治療費，

(9)殘疾輔助器具費，

(10)交通費等。

協商賠償不成，用人單位所在地或事故發生地申請勞動爭議仲裁、訴訟。

二、《工傷保險條例》

第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇:

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為:一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為:一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額

(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家規定享受基本養老保險待遇，基本養老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。

以上資料就是關于，工傷鑒定四級賠償多少錢的詳細介紹。其實大家可以看出，工傷鑒定4級賠償的金額大概在60萬到90萬左右，其實這是一個籠統的數字，因為大家所遇到的具體情況是不一樣的，在醫院的花銷肯定也是不一樣的。所以工傷鑒定賠償的時候，大家如果要想切實的維護好自己的權益，最好還是聘請律師為自己進行爭取。