四級醫療事故賠幾萬(四級醫療事故能賠多少錢)

在線問法 時間: 2024.02.08
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《 醫療事故處理條例 》第五十條 醫療事故賠償,按照下列項目和標準計算: (一)醫療費:按照醫療事故對患者造成的人身損害進行治療所發生的醫療費用計算,憑據支付,但不包括原發病醫療費用,醫療事故四級賠償二十萬低嗎法律主觀:(一) 醫療費 :按照 醫療事故 對患者造成的 人身損害 進行治療所發生的 醫療費用 計算,憑據支付,但不包括原發病醫療費用,造成患者殘疾的,賠償年限最長不超過3年,造成患者殘疾的,賠償年限最長不超過3年。

醫療事故四級賠償二十萬低嗎

法律主觀:

(一) 醫療費 :按照 醫療事故 對患者造成的 人身損害 進行治療所發生的 醫療費用 計算,憑據支付,但不包括原發病醫療費用。結案后確實需要繼續治療的,按照基本醫療費用支付。 (二)誤工費:患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,對收入高于醫療事故發生地上一年度職工年平均 工資 3倍以上的,按照3倍計算;無固定收入的,按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。 (三)住院伙食補助費:按照醫療事故發生地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準計算。 (四)陪護費:患者住院期間需要專人陪護的,按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。 (五)殘疾生活補助費:根據 傷殘等級 ,按照醫療事故發生地居民年平均生活費計算,自定殘之月起最長賠償30年;但是,60周歲以上的,不超過15年;70周歲以上的,不超過5年。 (六)殘疾用具費:因殘疾需要配置補償功能器具的,憑醫療機構證明,按照普及型器具的費用計算。 (七) 喪葬費 :按照醫療事故發生地規定的喪葬費補助標準計算。 (八)被 扶養 人生活費:以死者生前或者殘疾者 喪失勞動能力 前實際扶養且沒有勞動能力的人為限,按照其戶籍所在地或者居所地居民最低生活保障標準計算。對不滿16周歲的,扶養到16周歲。對年滿16周歲但無勞動能力的,扶養20年;但是,60周歲以上的,不超過15年;70周歲以上的,不超過5年。 (九)交通費:按照患者實際必需的交通費用計算,憑據支付。 (十)住宿費:按照醫療事故發生地國家機關一般工作人員的出差住宿補助標準計算,憑據支付。 (十一) 精神損害 撫慰金:按照醫療事故發生地居民年平均生活費計算。造成患者死亡的,賠償年限最長不超過6年;造成患者殘疾的,賠償年限最長不超過3年。 《 醫療事故處理條例 》第五十條 醫療事故賠償,按照下列項目和標準計算: (一)醫療費:按照醫療事故對患者造成的人身損害進行治療所發生的醫療費用計算,憑據支付,但不包括原發病醫療費用。結案后確實需要繼續治療的,按照基本醫療費用支付。 (二)誤工費:患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,對收入高于醫療事故發生地上一年度職工年平均工資3倍以上的,按照3倍計算;無固定收入的,按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。 (三)住院伙食補助費:按照醫療事故發生地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準計算。 (四)陪護費:患者住院期間需要專人陪護的,按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。 (五)殘疾生活補助費:根據傷殘等級,按照醫療事故發生地居民年平均生活費計算,自定殘之月起最長賠償30年;但是,60周歲以上的,不超過15年;70周歲以上的,不超過5年。 (六)殘疾用具費:因殘疾需要配置補償功能器具的,憑醫療機構證明,按照普及型器具的費用計算。 (七)喪葬費:按照醫療事故發生地規定的喪葬費補助標準計算。 (八)被扶養人生活費:以死者生前或者殘疾者喪失勞動能力前實際扶養且沒有勞動能力的人為限,按照其戶籍所在地或者居所地居民最低生活保障標準計算。對不滿16周歲的,扶養到16周歲。對年滿16周歲但無勞動能力的,扶養20年;但是,60周歲以上的,不超過15年;70周歲以上的,不超過5年。 (九)交通費:按照患者實際必需的交通費用計算,憑據支付。 (十)住宿費:按照醫療事故發生地國家機關一般工作人員的出差住宿補助標準計算,憑據支付。 (十一)精神損害撫慰金:按照醫療事故發生地居民年平均生活費計算。造成患者死亡的,賠償年限最長不超過6年;造成患者殘疾的,賠償年限最長不超過3年。

四級醫療事故賠償標準

四級醫療事故賠償標準具體如下:

1、醫療費

按照醫療事故對患者造成的人身損害進行治療所發生的醫療費用計算,憑據支付,但不包括原發病醫療費用。結案后確實需要繼續治療的,按照基本醫療費用支付。

2、誤工費

患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,對收入高于醫療事故發生的上一年度職工平均工資3倍以上的,按照3倍計算;無固定收入的,按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。

3、住院伙食補助費

按照醫療事故發生地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準計算。

4、陪護費

患者住院期間需要專人陪護的,按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。

5、交通費

按照患者實際必須的交通費用進行計算,憑票支付。

6、住宿費

按照醫療機構發生地國家機關一般工作人員出差住宿補助標準進行計算,憑票支付。

工傷保險報銷的程序:

1、工傷職工受到事故傷害后,所在單位在第一時間電話通知或三日之內以書面形式向工傷經辦機構報告,并填寫《工傷職工就醫診治申請表》報經辦機構批準;

2、工傷職工申請待遇審批需填寫《工傷職工待遇審批表》,并提供以下證件和資料:

工傷認定結論。

(1)經審批的《工傷職工就醫診治申請表》;

(2)工傷職工的住院結算單及費用明細表;

(3)診斷證明、住院病歷及醫藥處方;

(4)工傷職工身份證或戶口本復印件;

(5)工亡職工供養親屬身份及供養關系公證材料或其他證明材料;

3、工傷職工因傷情需轉往上級醫療機構或轉到統籌地區以外就醫的,須??苹蛉夅t院出具轉診轉院意見,并填寫《工傷職工就醫診治申請表》,報經辦機構審核批準。

綜上所述,只有在保,無論多久,遭受事故傷害認定為工傷的,工傷保險基金均依法支付工傷保險待遇。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病,且經工傷認定的,享受工傷保險待遇;其中,經勞動能力鑒定喪失勞動能力的,享受傷殘待遇。

【法律依據】:

《醫療事故處理條例》第五十條

醫療事故賠償,按照下列項目和標準計算:

(一)醫療費:按照醫療事故對患者造成的人身損害進行治療所發生的醫療費用計算,憑據支付,但不包括原發病醫療費用。結案后確實需要繼續治療的,按照基本醫療費用支付。

(二)誤工費:患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,對收入高于醫療事故發生地上一年度職工年平均工資3倍以上的,按照3倍計算;無固定收入的,按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。

(三)住院伙食補助費:按照醫療事故發生地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準計算。

(四)陪護費:患者住院期間需要專人陪護的,按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。

(五)殘疾生活補助費:根據傷殘等級,按照醫療事故發生地居民年平均生活費計算,自定殘之月起最長賠償30年;但是,60周歲以上的,不超過15年;70周歲以上的,不超過5年。

(六)殘疾用具費:因殘疾需要配置補償功能器具的,憑醫療機構證明,按照普及型器具的費用計算。

(七)喪葬費:按照醫療事故發生地規定的喪葬費補助標準計算。

(八)被扶養人生活費:以死者生前或者殘疾者喪失勞動能力前實際扶養且沒有勞動能力的人為限,按照其戶籍所在地或者居所地居民最低生活保障標準計算。對不滿16周歲的,扶養到16周歲。對年滿16周歲但無勞動能力的,扶養20年;但是,60周歲以上的,不超過15年;70周歲以上的,不超過5年。

(九)交通費:按照患者實際必需的交通費用計算,憑據支付。

(十)住宿費:按照醫療事故發生地國家機關一般工作人員的出差住宿補助標準計算,憑據支付。

(十一)精神損害撫慰金:按照醫療事故發生地居民年平均生活費計算。造成患者死亡的,賠償年限最長不超過6年;造成患者殘疾的,賠償年限最長不超過3年。

醫療事故四級賠償二十萬低嗎,醫療事故三級賠償能賠多少錢?

醫療事故賠償金額的具體數額取決于許多因素,包括醫療事故的嚴重程度、醫療事故與患者健康狀況之間的關系、患者的期望壽命、醫療事故對患者的經濟影響等等。因此,無法給出一個具體的數字來回答您的問題。

一般來說,醫療事故的賠償金額是根據受害者的損失情況來確定的,包括醫療費用、收入損失、精神損失等方面的賠償。具體的賠償金額需要根據受害者的具體情況來確定,包括醫療事故的嚴重程度、醫療事故與患者健康狀況之間的關系、受害者的經濟狀況等等。

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四級傷殘一次性可以賠多少錢?

賠償60-90萬左右。工傷待遇包括:(一)醫療費,

(二)住院伙食補助費,

(三)護理費,

(四)一次性傷殘補助金:勞動者月工資×法定月份數(不同的傷殘等級月份數不等),

(五)一次性醫療補助金:重慶職工平均月工資標準×法定月份數(不同的傷殘等級對應不同的月份數),

(六)一次性傷殘就業補助金或傷殘津貼,

(七)停工留薪期工資:治療時間(不同傷情時間不同)×勞動者受傷前12個月平均工資,

(八)后續治療費,

(九)殘疾輔助器具費,

(十)交通費等。協商賠償不成,用人單位所在地或事故發生地申請勞動爭議仲裁、訴訟?!∪?、四級醫療事故賠償金額怎么算

四級醫療事故標準可參照衛生部第32號《醫療事故分級標準(試行)》進行比對,常見的情景有雙側輕度不完全性面癱,無功能障礙、拔除健康恒牙、一拇指末節1/2缺損、產后胎盤殘留引起大出血,無其他并發癥、剖宮產術引起胎兒損傷等。具體的賠償金額需要結合患方的實際損失及院方的診療行為造成損害結果的參與度進行計算?;挤绞菍嶋H損失通常為醫療費、后續治療費、誤工費、護理費、營養費、住院伙食補助費、交通費、殘疾賠償金、精神撫慰金等。

實踐中,診療行為與損害結果之間是否具有因果關系,參與度是多少,涉及專業的醫學知識,無法進行評估,通常委托鑒定機構進行鑒定。

【法律依據】:

根據《工傷保險條例》第三十五條,職工因工致殘被鑒定為四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,四級傷殘為21個月的本人工資。

(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額。

(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后,停發傷殘津貼,按照國家有關規定享受基本養老保險待遇?;攫B老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數,繳納基本醫療保險費。

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