合同沒寫違約金要賠違約金么(合同沒有寫違約金,違約了怎么辦)
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合同案糾紛怎么處理(合同有糾紛怎么處理)
3、仲裁合同仲裁,即由第三者依據雙方當事人在合同中訂立的仲裁條款或自愿達成的仲裁協議,按照法律規定對合同爭議事項進行居中裁斷,以解決合同糾紛的一種方式 ...,二、合同糾紛的處理途徑有哪些1、協商當事人自行協商解決合同糾紛,是指合同糾紛 ...
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合同有效的條件是如何的(合同有效的法律規定)
合同有效的條件 民法典合同有效的條件包括:雙方當事人的自由意思表示、合法的標的和原因,以及符合法律、行政法規和公序良俗的規定,當事人在簽訂合同時,應當注意合同的自由意思表示、合法的標的和原因,以及符合法律、行政法規和公序良俗的規定等 ...
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合同無效后可以解除嗎(主張合同無效可以判決解除嗎)
當勞動者死亡、因下落不明被人民法院宣告失蹤或者宣告死亡后,作為民事主體和勞動關系當事人,無法再享受權利和承擔義務,自然也不能繼續履行勞動合同,勞動合同當然終止,簽訂的勞動合同被認定為無效,可以解除勞動關系,勞動合同期滿,合同雙方協商之后, ...
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合同應具備的主要條款是怎樣的
合同應具備的基本條款有:當事人信息、標的內容、質量與數量、價款與酬金、履行期限、爭議解決的方法等,對于雙方簽訂的合同,應當嚴格按照上述法律規定的內容來進行協商認定,我國《合同法》第12條規定,合同的內容由當事人約定,一般包括以下條款: ...
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合同履行過程中的抗辯權,適用前提是什么
在審查合同時,應認真分析合同所涉及的法律關系,按照明確的法律關系的指引,判斷是否存在導致合同被認定為無效的條款,并認真分析合同無效情況下所產生的法律后果,首先是履行方式審查,合同在實際履行中存在不安抗辯權、先履行抗辯權和同時履行抗 ...
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合同乙方沒有簽字的效力是怎樣的(合同乙方簽字甲方沒簽字有效嗎)
《 中華人民共和國民法典 》第四百九十條規定:采用合同書形式訂立合同,在簽字或者蓋章之前,當事人一方已經履行主要義務,對方接受的,該合同成立,法律客觀:《中華人民共和國民法典》第四百九十條當事人采用合同書形式訂立合同的,自當事人均簽 ...
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合同中的不可抗力條款應該怎么約定
,《中華人民共和國民法典》第五百九十條,當事人一方因不可抗力不能履行合同的,根據不可抗力的影響,部分或者全部免除責任,但是法律另有規定的除外,”二、未約定不可抗力可發生了怎么辦根據《民法典》第五百九十條規定,當事人一方因不可抗力不能 ...
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合同上蓋公章可以么(合同上蓋公章而法人不簽字有效嗎)
影響合同效力的因素是比較多的,包括主體的資格、合同的內容、簽訂主體是否真實意思等,而企業簽訂合同加蓋公章是生效的條件之一,影響合同效力的因素是比較多的,包括主體的資格、合同的內容、簽訂主體是否真實意思等,而企業簽訂合同加蓋公章是生 ...
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合同上是否允許手動修改
根據法律規定,采用合同書形式訂立合同,在簽字或者蓋章之前,當事人一方已經履行主要義務,對方接受的,該合同成立,合同一方蓋章,另外一方手動修改并蓋章有效嗎法律主觀:看情況而定:一、一方當事人在合同書上簽字或蓋章,如果另一方當事人履行了 ...
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可以中止履行合同的情況是怎樣的
【法律依據】根據《合同法》第六十八條,應當先履行債務的當事人,有確切證據證明對方有下列情形之一的,可以中止履行:1、經營狀況嚴重惡化,【答案】:A不安抗辯權是指應當先履行債務的當事人,有確切證據證明對方有下列情形之一的,可以中止履行 ...
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變更合同需要什么憑證(變更合同可以要求賠償違約嗎)
要約方明確提出變更勞動合同的規定,并被要約方表明變更合同書的原因、內容及其標準等,規定被要約放在一定期內給予回應,變更勞動合同的時候,都需要準備什么手續,變更勞動合同的時候,都需要準備什么手續,法律客觀:《勞動法》第十七條,訂立和變 ...
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發生房屋租賃糾紛怎么辦(房屋租賃合同發生糾紛怎么辦)
2)民事訴訟解決問題若當事人在房屋租賃合同中約定訴訟方式解決的或者在糾紛發生后沒有達成仲裁協議的,可以直接向人民法院提起民事訴訟,租房糾紛怎么解決1、協商解決房屋租賃當事人因租賃房屋發生糾紛的,應當協商解決,可以尋求一位無利害關系的人 ...
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勞動合同到期后公司不續簽支付賠償金嗎
勞動合同到期后用人單位不愿意續簽的,應當向勞動者支付經濟補償金,其法律依據是:《勞動合同法》的第46條:除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第44條第1項規定終止固定期限勞動合同的,用人單位應 ...
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公司注銷后簽的合同有效么
根據相關法律規定,合同需滿足如下條件: 合同當事人 具有訂立合同的相應民事權利能力和 民事行為能力 、意思表示真實、合同內容及形式等條件的,即可依約定或法律規定生效,依照法律、行政法規的規定,合同的變更、轉讓、解除等情形應當辦理批準等 ...
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