公司開了發票沒有走賬的算不算違法

2023.11.06 15:20:53
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擅長領域:交通事故

公司開了發票沒有走賬的算不算違法

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不算。增值稅專用發票每月不去抄報稅,稅務部門就會視同為失控發票。

法律依據:《稅務機關代開增值稅專用發票管理辦法》

第二條 本辦法所稱代開專用發票是指主管稅務機關為所轄范圍內的增值稅納稅人代開專用發票,其他單位和個人不得代開。

第五條 本辦法所稱增值稅納稅人是指已辦理稅務登記的小規模納稅人(包括個體經營者)以及國家稅務總局確定的其他可予代開增值稅專用發票的納稅人。

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公司修改章程需要2/3股東通過嗎?

修改公司章程需要三分之二的股東通過。股東會的議事方式和表決程序,除本法有規定的外,由公司章程規定。股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議,以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議,必須經代表三分之二以上表決權 ...
2023-11-28 16:05

三者全責保險公司怎么賠(撞傷人三者險能全賠嗎)

第三者責任險是一種保險,其賠償范圍一般包括被保險人的人身傷害和財產損失賠償,以及因此產生的其他費用賠償,確定第三者責任險賠償金額的主要依據是《民法通則》第三百六十五條的規定,需要考慮受損害人的實際損失、責任人的過錯程度以及當事人的 ...
法律
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相關部門及房屋征收部門工作人員違法怎么處理

對相關部門及房屋征收部門工作人員違法的處理:市、縣級人民政府及房屋征收部門的工作人員違法的,由人民政府責令改正并通報批評,如造成損失的,應當依法承擔賠償責任;對于直接負責的主管人員以及其他直接責任人員,依法給予處分;如構成犯罪的,將 ...
2024-01-03 16:16

工傷后兩年可以被公司辭退么(受過工傷單位能辭退我嗎)

第二十九條【用人單位解除合同的限制情形】勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依據本法第二十六條、第二十七條的規定解除勞動合同:(一)患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的,法律客觀:《勞動合同法》第四十二條,勞動者有 ...
法律
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KTV唱國歌是否違法

KTV唱國歌是不違法的。根據法律規定,在公共場合,故意篡改中華人民共和國國歌歌詞、曲譜,以歪曲、貶損方式奏唱國歌的或者以其他方式侮辱國歌的才是違法行為。在KTV正確的唱國歌是不違法的。 法律依據: 《刑法》第二百九十九條 在公共場合,故意 ...
2023-12-11 16:30

公賬轉法人私賬違法嗎(公司轉法人需要什么手續)

公司賬戶錢可以轉到法人私人賬戶嗎法律主觀:一般情況下對公賬戶的錢是不可以一轉到法人個人賬戶的,除非是屬于暫時性借款、分配利潤等特殊情況,參考資料公司賬戶——百度百科公賬可以轉到法人賬戶嗎法律主觀:一般情況下對公賬戶的錢是不可以一轉 ...
債權
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身份證被別人拿去注冊公司成為股東怎么辦

可以向人民法院起訴,一般為姓名權糾紛。個人對其姓名及個人信息具有知情同意權。 法律依據:《中華人民共和國民法典》 第一千零一十四條 任何組織或者個人不得以干涉、盜用、假冒等方式侵害他人的姓名權或者名稱權。 第一千零一十六條 自然人決定 ...
2023-11-28 16:05

責令限期拆除違法建筑不是行政處罰(責令限期拆除違法建筑不是行政處罰正確還是錯誤)

《行政處罰法》的規定,行政機關作出責令停產停業、吊銷許可證或者執照、較大數額罰款等行政處罰決定之前,應當告知當事人有要求舉行聽證的權利,2聽證聽證是指行政機關實施行政處罰過程中,在作出決定前,由非本案調查人員主持,聽取調查人員提出當 ...
法律
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公司法人欠債股東該承擔責任嗎

不需要承擔。由公司個人財產承擔,公司具有獨立人格,法人欠債由法人承擔,股東是不需要承擔公司債務。 法律依據:《中華人民共和國公司法》 第三條 公司是企業法人,有獨立的法人財產,享有法人財產權。公司以其全部財產對公司的債務承擔責任。 有 ...
2023-11-28 15:55

車輛肇事逃逸保險公司怎么理賠(剮蹭不知情走了算肇事逃逸嗎)

機動車交通事故責任強制保險條例第24條雖然規定由救助基金墊付相關費用,但這顯然是為了保障受害者的利益所設立的制度,只有在肇事者逃逸且無法確定肇事車輛投保公司的情形下才適用此項規定,從此條款并不能得出保險公司在此情形下免賠,法律依據《 ...
法律
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公司開了發票沒有走賬的算不算違法

不算。增值稅專用發票每月不去抄報稅,稅務部門就會視同為失控發票。 法律依據:《稅務機關代開增值稅專用發票管理辦法》 第二條 本辦法所稱代開專用發票是指主管稅務機關為所轄范圍內的增值稅納稅人代開專用發票,其他單位和個人不得代開。 第五條 ...
2023-11-06 15:20

公司突然讓你離職怎么補償(被勸離職怎么爭取賠償)

一般來說公司讓員工離職怎么賠償公司辭退員工補償標準為勞動者的月工資乘以勞動者在有關單位的連續工作年限,以此來計算經濟補償金,經濟賠償金一般是由于企業違約解除勞動合同造成員工損失的但是它的補償是有一定的界限的也不是無限的,經濟賠償金 ...
法律
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公司不交稅影響員工嗎

公司不交稅與員工無直接利益關系?!抖愂照鞴芊ā返诙鍡l第一款規定納稅人必須依照法律、行政法規規定或者稅務機關依照法律、行政法規的規定確定的申報期限、申報內容如實辦理納稅申報,報送納稅申報表、財務會計報表以及稅務機關根據實際需要要 ...
2023-11-28 16:05

在公司工作十年被辭退怎么補償(在公司工作十年被辭退怎么補償n十1)

用人單位違反勞動法相關規定解除或者終止勞動合同的,若員工不要求繼續履行合同或者合同已經無法繼續履行,用人單位應當依照法律規定向辭退員工支付賠償金,法律依據:法律依據:《勞動合同法》第四十六條有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支 ...
法律
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政府強拆行為違法判決后怎么賠償

政府強拆行為違法判決后,當事人可要求政府賠償財產損失費用和人身損害費用,其中財產損失賠償包括房屋價值、附著物價值以及臨時安置的費用賠償,如果強拆過程中造成了人損害,還可要求其賠償相應的醫療費及傷殘金。 法律依據: 《中華人民共和國民 ...
2023-12-04 15:18

試用期到期被辭退有補償嗎(試用期到期被辭退有補償嗎公司)

試用期過后被辭退有補償嗎法律主觀:根據《 勞動合同法 》第四十六條規定,有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償: (一)勞動者依照《勞動合同法》第三十八條規定 解除勞動合同 的,法律客觀:《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條 ...
法律
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合同糾紛是起訴公司還是起訴簽訂人

合同糾紛起訴公司,但要求公司是合同的相對人。當合同對象是公司時,簽訂合同的人一般只是代表公司對外簽訂合同,其合同產生的法律后果由公司承擔,因此合同相對人一般為公司,在發生糾紛時應起訴公司。 法律依據: 《民事訴訟法》第一百二十二條 ...
2023-12-07 17:16

在公司干了12年被開除怎么賠償(在公司干了2個月被辭退有賠償嗎)

第八十七條用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的,應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金,有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:(一)解除勞動合同的,在公司干了12年被辭退了怎么賠償法律主觀 ...
法律
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融資違法嗎

融資本身并不是違法的,但融資行為不當有可能造成違法和犯罪,例如非法集資、貸款詐騙等就屬于違法犯罪的行為。非法集資的特征和危害:非法集資的主要特征有以下四點;1.未經有關部門依法批準。包括沒有批準權限的部門批準的集資以及有審批權限的部 ...
2023-11-28 16:15

離職后公司拖欠工資多久算違法(勞動仲裁咨詢免費24小時在線)

用人單位拖欠工資后,由勞動保障行政部門分別責令限期支付勞動者的工資報酬,逾期不支付的,責令用人單位按照應付金額50%以上1倍以下的標準計算,向勞動者加付賠償金,超過一個工資支付周期的,若勞動者提供了正常勞動,則支付給勞動者的勞動報酬不 ...
法律
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如何去投訴違法征地

可以向違法征地主體的上一級人民政府投訴,如果問題嚴重,構成犯罪的,當事人可以向當地公安機關或人民檢察院舉報。對違法征地,引發群體性或惡性事件的,應追究有關責任人員的刑事責任。 法律依據: 《中華人民共和國民法典》第二百四十三條 為了 ...
2023-11-30 15:05

傷殘費用是由保險公司賠嗎(1—10級傷殘賠償價格表)

法律客觀:最高人民法院關于 國家賠償 司法解釋(11-20)第十六條 同時投保機動車第三者責任強制保險(以下簡稱“交強險”)和第三者責任商業保險(以下簡稱“商業三者險”)的機動車發生 交通事故 造成損害,當事人同時起訴侵權人和保險公司的,人民法 ...
法律
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稅務局最后一天可以領發票嗎

可以,1,如題所指事項,一般應予結合當地稅務機關的公告或通知而定。2,通常情況下,稅務機關會在月度末工作日進行票據盤點,因而停止在當天辦理對外的發票領購工作并發布相關通知。3,隨著辦事效率的不斷提升及工作改善,現在大多稅務機關業已取 ...
2023-11-16 16:33

鐵塔公司占地補償標準(鐵塔公司占地補償標準文件)

縣級以上地方人民政府擬申請征收土地的,應當開展擬征收土地現狀調查和社會穩定風險評估,并將征收范圍、土地現狀、征收目的、補償標準、安置方式和社會保障等在擬征收土地所在的鄉(鎮)和村、村民小組范圍內公告至少三十日,聽取被征地的農村集體 ...
法律
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當月認證的發票可以撤銷嗎

認證的發票不能取消認證,只能去稅務局《開紅字發票通知到》。 法律依據:《中華人民共和國發票管理辦法》 第十九條 銷售商品、提供服務以及從事其他經營活動的單位和個人,對外發生經營業務收取款項,收款方應當向付款方開具發票;特殊情況下,由付 ...
2023-11-16 16:53

開除懷孕的員工怎么賠償(公司辭退孕婦補償標準2023)

若懷孕女職工存在法定過錯,用人單位可單方解除勞動合同,且不需要支付經濟補償金,根據法律規定,用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳等原因降低工資、辭退或者解除勞動合同、勞動合同,【法律依據】:《女職工勞動保護特別規定》第五條用人單位不 ...
法律
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仲裁期間公司注銷了怎么辦

勞動裁決成功后,用人單位未執行裁決注銷的,勞動者可以申請變更公司股東為被執行人,讓股東履行判決書。 法律依據:《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》 第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議,適用本法: (一)因確認 ...
2023-11-28 16:25

合同到期后不續簽公司有補償嗎(合同到期不續簽有補償嗎)

【法律依據】:《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:(一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的,法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》 第四十六條 有下列情形之一的,用人單位 ...
法律
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車主與保險公司什么人承擔訴訟費

車主與保險公司兩者之間一般由保險公司承擔訴訟費。但是合同另有約定的除外。第三者責任保險中,受害人與被保險人打官司的,如果被保險人被判決承擔訴訟費用,那么這個訴訟費用應該由保險公司承擔;而且不僅僅是訴訟費用,甚至必要、合理的如律師費 ...
2023-11-15 15:27

公司拖欠一個月工資違法嗎(公司拖欠一個月工資違法嗎怎么舉報)

一個月不發工資違法嗎法律主觀:工作不滿一個月不發工資合法嗎用人單位的行為是違法的,用人單位無故拖欠勞動者工資的,勞動者可以向當地的勞動監察部門進行投訴或者申請勞動仲裁,逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以 ...
法律
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