工傷認定前費用誰來支付

工傷 醫療費用 由用工單位或者個人先行墊付。參加了 工傷保險 的，由工傷保險機構審核報銷;沒有參加工傷保險的，由用工單位支付。職工因工作遭受事故傷害或者患 職業病 進行治療，享受 工傷醫療待遇 。

工傷認定前的醫療費用應由職工所在的用人單位承擔。用人單位負有法定義務，應當在事故發生后的30日內提出工傷認定申請。未提交申請的，在此期間發生的有關費用由該用人單位負擔。

工傷醫療費由用工單位或者個人先行墊付。參加了工傷保險的，由工傷保險機構審核報銷;沒有參加工傷保險的，由用工單位支付。由于工傷治療限定了藥品目錄等，一般情況下，超過范圍的，工傷保險基金不予報銷。

工傷認定前醫療費用誰來承擔? 工傷認定后，才能依法 工傷 賠償。這之前你可以要求單位為保護職工及時就醫而墊付 醫療費 。 根據《 工傷保險條例 》勞動者必須在事故發生一年內申請工傷認定。

工傷醫藥費是自己墊付還是單位出錢工傷醫藥費是用人單位出錢。用人單位資金周轉困難，工傷職工有能力墊付的，也可以先行墊付。職工遭受工傷事故傷害，工傷認定前期醫藥費，一般應有用人單位墊付。

法律分析：員工工傷認定時醫療費符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付;用人單位未依法繳納工傷保險費的，由用人單位支付。

工傷治療費用由誰先交?

1、工傷醫療費由用工單位或者個人先行墊付。參加了工傷保險的，由工傷保險機構審核報銷;沒有參加工傷保險的，由用工單位支付。由于工傷治療限定了藥品目錄等，一般情況下，超過范圍的，工傷保險基金不予報銷。

2、工傷住院費用公司先墊付。工傷住院費用應由公司墊付，職工本人墊付的，確認工傷以后，由用人單位進行賠償時一并給付;工傷認定后，由單位申請工傷保險基金進行支付，而不是普通的醫保支付。

3、法律主觀：工傷住院費用由工傷保險基金支付，用人單位未繳納工傷保險費的，由用人單位支付。用人單位未支付的，工傷保險基金先行支付，然后向用人單位追償。住院費是用人單位補繳工傷保險費后出現的，由工傷保險基金支付。

工傷鑒定費用由誰來付

工傷鑒定費用由：因工負傷、患喪失勞動能力程度鑒定費用，由用人單位支付。

法律主觀：工傷鑒定費，一般是由工傷保險基金支付的。

法律主觀：因工負傷、患職業病喪失勞動能力程度鑒定費用，由用人單位支付。

參加了工傷保險的，工傷鑒定費由工傷保險基金承擔。未參加工傷保險的，工傷鑒定費由用人單位承擔?！渡鐣ｋU法》第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：……(九)勞動能力鑒定費。