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自動離職可以申請失業補助金嗎(廈門自動離職可以申請失業補助金嗎)
自動離職怎么申請失業金
自動離職可以按照以下步驟申請失業金：
1、在離職后盡快到當地的就業服務中心（或勞動保障局、人社局等機構）進行登記和申請失業金；
2、準備好相關材料，如個人身份證、失業證明、社?？?、工資流水等，以便進行申請。如果你的單位已經為你辦理了失業保險，可以向單位索取失業保險金申領證明；
3、在就業服務中心填寫《失業登記表》，并提交相關材料。工作人員會核實你的身份和申請材料，然后開具失業證明；
4、等待審批，根據規定時間去就業服務中心領取失業金。失業金的申領時間和金額根據不同地區和個人繳納的社保繳費時間長短等因素而有所不同。
失業金領取的時間與個人繳納失業保險年限有關，具體要求如下 ：
1、累計交納滿一年不足兩年的時間的，可以領取到三個月的失業金；
2、滿兩年不足三年的為六個月，以此類推，最長不超過二十四個月即兩年時間。也就是說只要滿足條件，一生可以多次領取，但累計領取不能超過兩年。
綜上所述，自動離職申請失業金需要符合一定的條件，如失業時間、社保繳納時間等，具體的要求可以向當地的就業服務中心咨詢。同時，申請失業金需要提供真實、完整的材料，如有虛假情況會影響申請結果。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》第四十五條
失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意愿中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，并有求職要求的。
那種情況可以領失業金?自動離職和辭職的區別
法律主觀：
自動離職一般是不能領失業金的。失業金的領取條件：
1、失業者在勞動期間辦理了失業保險，并且繳費滿一年；
2、失業不是因為本人自己的意愿；
3、已經辦理失業登記，而且有求職要求。
法律客觀：
《社會保險法》
第四十五條
失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意愿中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，并有求職要求的。
自己辭職的可以申請失業金嗎
自己辭職的不可以申請失業金。
勞動者因個人原因自己辭職的，是不可以領失業金的；如果是因單位的原因而被迫辭職的，則可以領失業金，但還需符合失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年等條件。主動辭職不符合以下領取失業金的條件。
失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意愿中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，并有求職要求的。
自己辭職是不可以領取失業補助金的，領取失業補助金需要滿足的條件包括，已經參加了失業保險，并且已經繳納費用超過一年的情況，不是本人的意愿中斷就業，已經辦理了失業登記等條件。失業人員憑失業登記證明和個人身份證明，到社會保險經辦機構辦理領取失業保險金的手續。失業保險金領取期限自辦理失業登記之日起計算。用人單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關系的證明，并將失業人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起十五日內告知社會保險經辦機構。失業人員應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明，及時到指定的公共就業服務機構辦理失業登記。
綜上所述，失業人員憑失業登記證明和個人身份證明，到社會保險經辦機構辦理領取失業保險金的手續。失業保險金領取期限自辦理失業登記之日起計算。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》第四十五條
失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意愿中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，并有求職要求的。
第四十六條
失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。
主動辭職可以領失業補助金嗎
主動辭職不可以領失業補助金。
一般來說，勞動者出于本人主觀意愿向用人單位提出辭職的，不符合領取失業保險金的條件。申領失業保險金必須滿足“非因本人意愿中斷就業”的條件。非因本人意愿中斷就業的是指下列人員：
(1)終止勞動合同的；
(2)被用人單位解除勞動合同的；
(3)因用人單位不按規定提供勞動條件，提出解除勞動合同的；
(4)因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動，提出解除勞動合同的；
(5)因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規定支付延長工作時間勞動報酬，提出解除勞動合同的；
(6)因用人單位低于當地最低工資標準或者集體合同約定的工資標準支付工資，提出解除勞動合同的；
(7)因用人單位扣押身份、資質、資歷等證件，提出解除勞動合同的；
(8)因用人單位未依法繳納社會保險費，提出解除勞動合同的；
(9)法律、法規另有規定的。
領取失業金的年限
根據失業前用人單位和本人繳納失業保險費時間確定，最長不超過24個月。
1、累計繳費時間滿1年不滿2年的，領取3個月失業保險金；
2、累計繳費時間滿2年不滿3年的，領取6個月失業保險金；
3、累計繳費時間滿3年不滿4年的，領取9個月失業保險金；
4、累計繳費時間滿4年不滿5年的，領取12個月失業保險金；
5、累計繳費時間滿5年不滿10年的，領取18個月失業保險金；
6、累計繳費時間滿10年以上的，領取24個月失業保險金。
以上內容參考：百度百科-失業保險金
主動離職可以領取失業補助金么？2022失業補助金怎么申請領?。?/h2>
2022年失業補助金怎么申請領??？自動離職能領取失業補助金嗎？
一、2022年失業補助金怎么申請領取
2022年失業者領取失業補助金要滿足兩個申請條件。第一2021年1月至2021年12月，在我市領取失業保險金期滿仍未就業的失業人員。第二2021年1月至2021年12月，參保人失業前最后參加失業保險所在地為我市，不符合領取失業保險金條件的參保失業人員。
2022年失業補助金的補貼標準需要在我市累計參加失業保險繳費滿1年及以上的（含外地轉入年限，下同），失業補助金標準為300元/月。在我市累計參加失業保險繳費不滿1年的為150元/月。
失業補助金按月發放，領取期限最長為6個月。申領失業補助金，自失業人員符合條件的當月起計算。在我市申領失業補助金的失業人員，在計算其累計參加失業保險繳費年限時，以其申請失業補助金時已歸集到我市的失業保險繳費年限為依據。發放失業補助金期間，不辦理失業保險關系轉出（轉入）。
二、自動離職的能領取失業補助金嗎
根必須是非本人意愿中斷就業的才能領取失業保險金，自動離職的不符合領取失業保險金的條件。自己離職、辭職不符合失業金領取條件中“非因本人意愿中斷就業”的要求，不能申領失業金。
具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：第一按照法規參加失業保險，所在單位和本人已按照法規履行繳費義務滿1年的;第二非本人意愿中斷就業的;第三已辦理失業登記，并有求職要求的。
我想咨詢一下員工自動離職可以領失業金嗎？
不可以。
自己離職、辭職不符合失業金領取條件中“非因本人意愿中斷就業”的要求，不能申領失業金。
根據《失業保險條例》第14條的規定，必須是非本人意愿中斷就業的才能領取失業保險金，自動離職的不符合領取失業保險金的條件。
拓展資料：
《失業保險條例》相關規定：
第十四條 具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：
按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；
非因本人意愿中斷就業的；
已辦理失業登記，并有求職要求的。
失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。
根據《失業保險條例》第十七條規定:失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月;
累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月;
累計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。
重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。
參考資料：
失業保險金_百度百科
主動辭職，可以領取失業金嗎？為什么？
作為"五險"中的一個，相比于養老保險、醫療保險等，失業保險的存在感相對較低。但受疫情影響，除了很多行業受到沖擊、眾多企業面臨生存危機之外，不少人的工作也受到影響，甚至一直失業在家。此時，失業保險的作用就體現出來了。
為更好地保障失業人員的基本生活，近日，人社部、財政部出臺了《關于擴大失業保險保障范圍的通知》（以下簡稱通知）?！锻ㄖ窋U大了失業保險的保障范圍，對失業人群而言如同是雪中送炭，能減緩部分生活壓力。
1、什么是失業保險？如何領取？
很多人都在繳納社保，卻對其中的失業保險心存疑惑，不知道這份保險有什么作用，以及如何領取。
其實，失業保險是指國家通過立法強制實行的，由用人單位、職工個人繳費及國家財政補貼等渠道籌集資金建立失業保險基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助以保障其基本生活，并通過專業訓練、職業介紹等手段為其再就業創造條件的制度。
用一句話來講便是，失業人群滿足一定條件可以每月領取失業金，保障基本生活。
因為失業金是為失業人群提供基本保障的，所以金額不會特別高，一般是根據失業地區的月最低工資標準來計算。以武漢為例，失業金的發放標準為最低工資的90%，中心城區的失業金標準為1575元（不同地區標準不一，以當地為準）。這筆錢雖不多，但在非常時期也能滿足日?；旧钏枇恕?/p>
以前，大家想要領取失業保險金，需要滿足三個條件：單位繳納失業保險費必須按規定繳滿一年;非本人原因終止勞動關系;有求職意愿，要在各級人力資源市場辦理登記。
而此次《通知》出臺后，擴大了失業保險的保障范圍，領取失業保險的條件也有一些針對性的調整。
2、《通知》中有哪些值得關注的細節？
及時發放失業保險金，并延長大齡人群的領取期限
首先，對于符合要求的失業人群，要求各地區及時發放失業保險金，為失業人群完善基本生活保障。
而且，還延長了大齡失業人員領取失業保險金的期限，對符合要求的大齡失業人員，可以一直領取失業保險金直至退休。
階段性實施失業補助金政策，主動辭職人員也可享受失業補助金
根據相關條例規定，失業人員繳費年限，領取失業金的最長期限分為12個月、18個月和24個月三種。一般情況下，期限過了，就不能領取失業金了。但考慮到今年疫情的特殊性，因此階段性實施失業補助金政策，領取期滿仍未就業的失業人員繼續提供6個月的失業補助金。
而且，以前的規定將“被動型”主動辭職，且在職期間按時繳納失業保險的人群排除在了保障范圍外。這次的《通知》擴大了保障范圍，對不符合領取失業保險金條件的參保人員，也提供了6個月的失業補助金。這意味著，主動辭職的失業人員也可以申請領取失業補助金。
擴大農民工保障范圍，提供了農民工失業保險待遇
以前，農民工必須連續工作滿一年，才能在失業后享受相應的生活補助待遇。據統計外地農民工一年內平均就業僅10個月，像農民工這樣高失業風險群體過去很難得到保障。如今根據《通知》要求，農民工參保不滿一年，也能享受到最高3個月的臨時生活補助，對農民工群體是一大利好。
而且，過去由于農民工在失業保險繳費方面有所不同，所以待遇不同，有些農村戶口的農民工可以不用繳納失業保險金。而如今，有些地區農民工和城鎮戶口員工是同樣繳費的，所以《通知》規定，與城鎮職工同等繳費的失業農民工，也可以享受失業保障金或失業補助金，相當于擴大了這部分人群的保障范圍。
此外，為了增加參保人員的待遇，《通知》提出階段性提高價格臨時補貼標準，從2020年3月至6月，對領取失業保險金和失業補助金人員發放的價格臨時補貼的補貼標準，在現行標準的基礎上提高一倍！
同時，《通知》還簡化了領取各種失業保障金的流程，今后參保失業人員申領失業保險金、失業補助金、一次性生活補助或臨時生活補助時，只需社會保障卡或身份證件申領即可，不再需要提供解除或者終止勞動關系、失業登記證明等材料。
