# 到期后承包土地上的附屬物該怎么賠償 #

承包的土地被征用補償歸誰一、承包的土地被征用補償歸誰1、承包地被征收土地補償款的分配如下：（1）農村村民承包的土地被國家征用后，土地補償費歸農村集體經濟組織所有,3、征收耕地的補償費用包括土地補償費、安置補助費以及地上附著物和青苗的補償費,征收耕地的補償費用包括土地補償費、安置補助費以及地上附著物和青苗的補償費,其中土地征收補償費歸農村集體經濟組織所有，歸農村集體經濟組織所有，地上附著物和青苗補償費歸地上附著物及青苗所有者所有，安置補助費必須?？顚Ｓ?，可以由農村集體經濟組織管理和使用， ...。

其依據在于《勞動合同法》第97條:本法施行之日存續的勞動合同在本法施行后解除或者終止,依照本法第四十六條規定應當支付經濟補償的,經濟補償年限自本法施行之日起計算,國家要求用人單位解除或者終止勞動合同時，支付一定經濟補償，以幫助勞動者在失業階段維持基本生活，不至于生活水平急劇下降,用人單位為了減少成本，避免支付經濟補償，就不會隨意解除勞動合同，從而達到穩定勞動關系的目的,如果勞動者連續為同一用人單位提供勞動，但先后簽訂了幾份勞動合同的，工作年限應從勞動者提供勞動之日起連續計算。

法律客觀：《中華人民共和國勞動合同法》第六十五條 被派遣勞動者可以依照本法第三十六條、第三十八條的規定與勞務派遣單位解除勞動合同,法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第六十五條 被派遣勞動者可以依照本法第三十六條、第三十八條的規定與勞務派遣單位解除勞動合同,第四十六條　有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：（一）勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的,被派遣勞動者有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規定情形的，用工單位可以將勞動者退回勞務派遣單位，勞務派遣單位依照本法有關規定，可以與勞動者解除勞動合同。

拖延簽訂勞動合同的后果勞動合同逾期未簽訂的法律后果是應當向勞動者每月支付二倍的工資,另外,在不簽勞動合同的情況下,勞動者可以隨時解除勞動關系,如果用人單位自用工之日起滿一年都沒有和勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位已經和勞動者訂立了無固定期限的勞動合同,單位應及時與員工簽訂新的書面勞動合同或告知解除勞動關系，否則需支付賠償金,單位應及時與員工簽訂新的書面勞動合同或告知解除勞動關系，若未處理則需支付賠償金。

如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續簽無固定期限勞動合同的話,用人單位拒絕續簽違法,應該支付勞動者賠償金,工作1年支付2個月工資,員工要求續簽無固定期限的勞動合同，公司拒絕需要對員工進行賠償，按照工作滿一年支付兩個月的工資作為賠償,第四十六條有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的。

(這個可以成為證據，但是力度有點欠缺，對方可以辯解：qq被盜，開房在聊天，親密照片在排練工作，能出軌的人思維能力其實也挺強)協議離婚的需要以下程序：（一）夫妻雙方寫好離婚協議然后到婚姻登記機關申請離婚登記,男方出軌離婚怎么判處法律分析：根據我們國家的具體法律規定而言，男方出軌是屬于過錯方，法院在判決的時候，會對過錯方少分財產或者則無過錯方可以要求損害賠償，出軌的行為破壞了婚姻家庭的穩定，也違反了夫妻忠誠的義務。

法律客觀：《中華人民共和國民法典》第一千零七十九條夫妻一方要求離婚的，可以由有關組織進行調解或者直接向人民法院提起離婚訴訟,如果感情確已破裂，調解無效的，應當準予離婚,如果感情確已破裂，調解無效的，應當準予離婚,如果感情確已破裂，調解無效的，應當準予離婚,法律依據《中華人民共和國民法典》第一千零七十九條 夫妻一方要求離婚的，可以由有關組織進行調解或者直接向人民法院提起離婚訴訟,2、法律依據：《中華人民共和國民法典》第一千零七十九條夫妻一方要求離婚的，可以由有關組織進行調解或者直接向人民法院提起離婚訴訟。

酒駕撞人怎么判刑和賠償酒駕撞人如果致人重傷、死亡或者使公私財產遭受重大損失的處罰為三年以下有期徒刑或者拘役,上述法律法規及司法解釋，均將傷殘賠償金和死亡賠償金納入賠償范圍，故交通事故致人傷亡或者造成公私財產重大損失，構成犯罪的，附帶民事賠償范圍包括傷殘賠償金和死亡賠償金,”綜上可以了解到，酒駕撞人的行為一般是會被認定為交通肇事罪的，而此時對行為人的處罰自然也就要嚴格按照《刑法》中的沖盯規定，在結合實際的犯罪情節作出。

電動車撞人逃逸賠償標準電動車肇事逃逸的賠償標準是沒有明確的數值的，只需要根據給行人造成的損害進行分析，交通事故的賠償項目主要包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院期間伙食補助費、營養費、鑒定費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、喪葬費、被扶養人生活費、死亡賠償金,【法律依據】《關于審理人身傷害賠償案件若干問題的解釋》第十七條規定，受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。

受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償,,交通事故牙傷的賠償：按照普通補牙的標準計算，從法律角度來講，合理的治療費(包括牙齒修復費用)只要在保險范圍內都應當由保險公司理賠,根據法律法規賠償的主要項目是：醫療費、 殘疾賠償金 （ 死亡賠償金 ）、護理費、誤工費、 伙食補助費 、 被撫養人生活費 、精神撫慰償金，交通費，鑒定費，營養費等。

根據《人身損害賠償司法解釋》的相關規定，受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償,法律客觀：《道路交通事故處理辦法》第三十六條損害賠償的項目包括：醫療費、誤工費、住院伙食補助費、護理費、殘疾者生活補助費、殘疾用具費、喪葬費、死亡補償費、被扶養人生活費、交通費、住宿費和財產直接損失,其中，醫療費賠償是因交通事故的發生造成人身傷害的，在受害人接受醫院的檢查、治療和康復訓練所花費的必要支出均需要進行賠償。

法律依據《中華人民共和國民法典》可知，侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入,法律依據：《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入,1.被人打傷，造成輕微傷的，可以在報警后，由派出所對民事賠償進行調解，調解不成的，受害人可以到法院起訴要求賠償。

若是存在以下情形，則需要支付賠償：《勞動合同法》第八十七條，用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金第四十七條，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,企業辭退員工需要支付經濟補償金的情形有哪些企業辭退員工需要支付經濟補償金的情形有：1、經勞動合同當事人協商一致，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應根據勞動者在本單位工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。

《中華人民共和國道路交通安全法實施條例第八十九條 公安機關交通管理部門或者交通警察接到交通事故報警，應當及時趕赴現場，對未造成人身傷亡，事實清楚，并且機動車可以移動的，應當在記錄事故情況后責令當事人撤離現場，恢復交通,《中華人民共和國道路交通安全法》第七十六條機動車發生交通事故造成人身傷亡、財產損失的，由保險公司在機動車第三者責任強制保險責任限額范圍內予以賠償,法律依據：《中華人民共和國道路交通安全法實施條例》第八十六條 機動車與機動車、機動車與非機動車在道路上發生未造成人身傷亡的交通事故，當事人對事實及成因無爭議的，在記錄交通事故的時間、地點、對方當事人的姓名和聯系方式、機動車牌號、駕駛證號、保險憑證號、碰撞部位，并共同簽名后，撤離現場，自行協商損害賠償事宜。